Jakarta, bakaba.co – PT Timah Tbk resmi pecat karyawati yang berinisial DCW setelah video yang menunjukkan dirinya mengejek karyawan honorer pengguna BPJS Kesehatan viral di media sosial. Keputusan ini diambil setelah evaluasi internal terkait pelanggaran aturan perusahaan.
Keputusan PT Timah Usai Evaluasi Internal
Dalam keterangan resmi, Kepala Bidang Komunikasi PT Timah Tbk, Anggi Siahaan, menyampaikan bahwa perusahaan telah melakukan pemeriksaan terhadap DCW. Hasil evaluasi menunjukkan bahwa yang bersangkutan melanggar aturan perusahaan sehingga sanksi pemutusan hubungan kerja (PHK) dijatuhkan.
“Perusahaan telah melakukan pemeriksaan terhadap yang bersangkutan terkait pelanggaran terhadap aturan perusahaan. Setelah melalui proses evaluasi, PT Timah Tbk menetapkan sanksi pemutusan hubungan kerja,” ujar Anggi dalam keterangannya pada Kamis (6/2/2025).
Imbauan PT Timah kepada Karyawan
PT Timah menegaskan pentingnya bijak dalam menggunakan media sosial. Anggi mengingatkan seluruh karyawan untuk tetap mematuhi etika dan peraturan yang berlaku di lingkungan perusahaan.
Baca juga: Karyawati PT Timah Viral Ejek Pengguna BPJS, Perusahaan Minta Maaf
“Kami mengimbau kepada seluruh karyawan agar menggunakan media sosial secara bijak. Peristiwa ini diharapkan menjadi pembelajaran bagi seluruh keluarga besar PT Timah Tbk untuk menjunjung tinggi etika serta menaati peraturan yang berlaku,” tegasnya.
Kronologi Viral Video Karyawati PT Timah
Video DCW yang viral di media sosial memperlihatkan dirinya berbicara seolah sedang bercakap-cakap, lalu mengolok pekerja honorer karena menggunakan BPJS. Dalam video tersebut, ia juga menunjukkan logo PT Timah yang tertera di bajunya.
“Ngantre ya, Dek? BPJS, ya? Ha-ha-ha, oh BPJS, masih honorer ya? Kebetulan saya kan (menunjuk logo PT Timah di baju) saya nggak ngantre, Dek, pasien prioritas, ha-ha-ha…,” ujar DCW dalam video yang beredar.
Permintaan Maaf dan Klarifikasi PT Timah
PT Timah Tbk secara resmi menyampaikan permohonan maaf kepada publik atas peristiwa ini. Perusahaan menegaskan bahwa tindakan DCW tidak mencerminkan nilai-nilai dan budaya kerja PT Timah.
“Perusahaan menjunjung tinggi nilai etika, harmoni, dan saling menghormati. Kami meminta maaf kepada seluruh pihak yang merasa terganggu dengan aktivitas media sosial salah satu karyawan yang diduga menyebarkan informasi yang mendiskreditkan pihak tertentu,” tulis PT Timah dalam unggahan di akun Instagram resminya.
PT Timah juga mengklarifikasi bahwa konten yang dibuat DCW tidak berhubungan dengan perusahaan dan tidak mewakili kebijakan internal.
“Menegaskan bahwa konten tersebut tidak berhubungan atau mewakili karakter serta budaya kerja perusahaan. Semua karyawan PT Timah Tbk mendapatkan fasilitas BPJS sesuai dengan kelas kepesertaan masing-masing tanpa perbedaan,” lanjut pernyataan resmi PT Timah.
Langkah Tegas Perusahaan dalam Menegakkan Etika
PT Timah menegaskan komitmennya dalam menerapkan disiplin di lingkungan perusahaan. Langkah pemecatan ini menjadi bukti keseriusan dalam menjaga citra dan budaya kerja yang profesional.
“Kami berharap seluruh pihak tidak lagi berspekulasi terkait kejadian ini. PT Timah akan terus memastikan seluruh karyawan memahami pentingnya etika dan aturan dalam perusahaan,” tutup Anggi Siahaan.
rst | bkb